文/劉空軍

2月28日，懷化市促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大暨“企業(yè)服務(wù)年”行動(dòng)推進(jìn)大會(huì)的召開(kāi)，釋放出清晰而強(qiáng)烈的信號(hào)：推動(dòng)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展，已成為當(dāng)前及未來(lái)一段時(shí)期經(jīng)濟(jì)工作的重中之重。市委書(shū)記許忠建在會(huì)上強(qiáng)調(diào)，要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要論述精神，全力以赴促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，營(yíng)造尊商重商的濃厚氛圍。這不僅是落實(shí)上級(jí)部署的切實(shí)行動(dòng)，更是立足地方實(shí)際、把握發(fā)展主動(dòng)權(quán)的戰(zhàn)略抉擇。

認(rèn)清“半壁江山”地位，凝聚“自己人”的思想共識(shí)。

“民營(yíng)企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)家是我們自己人”，這一論斷深刻揭示了民營(yíng)經(jīng)濟(jì)在我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的根本屬性與重要地位。具體到地方，正如會(huì)議所指出的，民營(yíng)企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)家數(shù)量眾多，貢獻(xiàn)突出，堪稱地方經(jīng)濟(jì)的“半壁江山”。它們不僅是稅收的重要來(lái)源、就業(yè)的主要渠道，更是技術(shù)創(chuàng)新的活躍主體、產(chǎn)業(yè)升級(jí)的關(guān)鍵推動(dòng)力。沒(méi)有民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展和民營(yíng)企業(yè)家的信心活力，地方經(jīng)濟(jì)的繁榮與穩(wěn)定就難以保障。因此，全力以赴促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，絕非權(quán)宜之計(jì)，而是關(guān)乎發(fā)展根基、關(guān)乎民生福祉的長(zhǎng)遠(yuǎn)之策。全市上下必須從思想深處真正將民營(yíng)企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)家視為“自己人”，消除任何形式的歧視與偏見(jiàn)，形成全社會(huì)尊重、關(guān)心、支持民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的廣泛共識(shí)。

踐行“一視同仁”原則，筑牢公平競(jìng)爭(zhēng)的制度基石。促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大，關(guān)鍵在于營(yíng)造穩(wěn)定、公平、透明、可預(yù)期的發(fā)展環(huán)境。會(huì)議強(qiáng)調(diào)在政策法規(guī)上對(duì)民營(yíng)企業(yè)一視同仁，這直指當(dāng)前一些領(lǐng)域仍可能存在的隱性壁壘和差別化待遇問(wèn)題。落實(shí)“一視同仁”，要求我們?cè)谑袌?chǎng)準(zhǔn)入、審批許可、經(jīng)營(yíng)運(yùn)行、招投標(biāo)、資源要素獲取等各方面，徹底打破各種“玻璃門(mén)”、“彈簧門(mén)”、“旋轉(zhuǎn)門(mén)”，確保民營(yíng)企業(yè)依法平等使用生產(chǎn)要素、公平參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、同等受到法律保護(hù)。政府部門(mén)需全面清理有違公平競(jìng)爭(zhēng)的政策文件，在制定涉及市場(chǎng)主體經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的規(guī)章、規(guī)范性文件時(shí)，嚴(yán)格落實(shí)公平競(jìng)爭(zhēng)審查制度。唯有筑牢公平競(jìng)爭(zhēng)的法治基石，才能讓民營(yíng)企業(yè)放下包袱、輕裝上陣，安心謀發(fā)展。

當(dāng)好“娘家人”角色，提升精準(zhǔn)服務(wù)的行動(dòng)效能。市發(fā)展改革委表態(tài)要作為民營(yíng)企業(yè)的“娘家人”，以“企業(yè)服務(wù)年”行動(dòng)為抓手，系統(tǒng)謀劃、精準(zhǔn)施策，這體現(xiàn)了職能部門(mén)從管理思維向服務(wù)思維轉(zhuǎn)變的積極姿態(tài)。當(dāng)好“娘家人”，核心在于“用心用情、務(wù)實(shí)高效”：

傾聽(tīng)“零距離”，暢通政企溝通。 健全常態(tài)化的政企溝通機(jī)制，利用線上線下多種渠道，確保企業(yè)訴求、意見(jiàn)建議能夠第一時(shí)間被聽(tīng)見(jiàn)、被收集。這不僅是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的方式，更是匯聚民智、科學(xué)決策的基礎(chǔ)。

紓困“實(shí)打?qū)崱保平獍l(fā)展堵點(diǎn)。 針對(duì)民營(yíng)企業(yè)普遍反映的融資難融資貴、用工短缺、成本上升等突出問(wèn)題，不能停留在口頭回應(yīng)，必須建立問(wèn)題臺(tái)賬，實(shí)行銷(xiāo)號(hào)管理，做到“有求必應(yīng)、接訴即辦”。要?jiǎng)?chuàng)新金融產(chǎn)品和服務(wù)，搭建人才供需對(duì)接平臺(tái)，切實(shí)降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)的制度性交易成本和要素成本。

賦能“精準(zhǔn)化”，助力轉(zhuǎn)型升級(jí)。 面對(duì)高質(zhì)量發(fā)展要求，民營(yíng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)需求迫切。相關(guān)部門(mén)應(yīng)主動(dòng)作為，搭建產(chǎn)學(xué)研用對(duì)接、科技成果轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)作等平臺(tái)，引導(dǎo)和支持民營(yíng)企業(yè)向數(shù)字化、綠色化、高端化方向邁進(jìn)。同時(shí)，優(yōu)化政策供給，確?；萜笳呔珳?zhǔn)滴灌、直達(dá)快享，增強(qiáng)企業(yè)的獲得感。

護(hù)航“法治化”，堅(jiān)定發(fā)展信心。 堅(jiān)決維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益，依法保護(hù)企業(yè)家的人身和財(cái)產(chǎn)安全，保障企業(yè)合法經(jīng)營(yíng)。穩(wěn)定、可預(yù)期的法治環(huán)境，是給企業(yè)家最好的“定心丸”。

激發(fā)“動(dòng)力活力”，共繪高質(zhì)量發(fā)展的嶄新畫(huà)卷。全力以赴促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，最終目的是要充分激發(fā)各類(lèi)經(jīng)營(yíng)主體的內(nèi)生動(dòng)力和創(chuàng)新活力，為奮力實(shí)現(xiàn)“十五五”良好開(kāi)局、推動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)行穩(wěn)致遠(yuǎn)注入強(qiáng)勁動(dòng)能。這需要政府、企業(yè)和社會(huì)各方協(xié)同努力。政府要持續(xù)深化“放管服”改革，打造市場(chǎng)化、法治化、國(guó)際化一流營(yíng)商環(huán)境。民營(yíng)企業(yè)自身也要弘揚(yáng)企業(yè)家精神，聚焦主業(yè)、銳意創(chuàng)新、守法經(jīng)營(yíng)、回報(bào)社會(huì)。社會(huì)各界應(yīng)大力營(yíng)造鼓勵(lì)創(chuàng)新、寬容失敗、尊崇實(shí)干的文化氛圍。

民營(yíng)經(jīng)濟(jì)興，則全局興；民營(yíng)經(jīng)濟(jì)活，則全盤(pán)活。以“自己人”的真誠(chéng)與擔(dān)當(dāng)，以“一視同仁”的公平與保障，以“娘家人”的貼心與服務(wù)，我們定能匯聚起促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大的磅礴力量，讓一切創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富的源泉充分涌流，共同譜寫(xiě)地方經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的輝煌篇章。

責(zé)編：易鑫

一審：易鑫

二審：李夏濤

三審：肖暢

來(lái)源：湖南日?qǐng)?bào)·新湖南客戶端